做个优秀的职场人，遵循10个职场心理学原则

　　一

　　一、保持心理健康：

　　职场心理学中最重要的原则之一就是保持心理健康。特别是在工作压力较大的情况下，保持心理健康是需要我们特别关注的，比如督促自己定期运动、积极正面的思维方式以及参加各种人际交往活动等，以此来保持自己心理的健康，以免影响工作状态。

　　二

　　二、自我管理：

　　职场心理学中的另外一个原则是自我管理。在和同事之间的协作中，自我管理能够帮助我们获得更好的团队合作效果，从而提升工作效率。并且，自我管理也能够有效地帮助我们应对低潮期，克服阻碍，并不断提升自己。

　　三

　　三、增强认知：

　　另一个职场心理学的原则是增强认知，即每天都要花时间探究新知识，展现出自己想进行自我改进的愿望。一个聪明的人会不断学习，接受新的挑战，从而使自己的工作有了质的飞跃。

　　四

　　四、情绪管理：

　　另一个职场心理学的原则是情绪管理，也就是说，我们需要学会控制自己的情绪，特别是在复杂情境中。在处理一些复杂的工作事务时，我们必须保持冷静，理智地考虑，而不是仅仅因为自己的情绪而做出不明智的决定。

　　五

　　五、注重协调：

　　职场心理学里的另一个重要原则就是要注重协调。我们在处理工作和与同事之间的关系时，必须学会尊重和理解他人，才能够达成良好的目标，获得更好的成绩。

　　六

　　六、把握机会：

　　职场心理学中的另一个重要原则就是要把握机会，把握住时机以获得成功。在日常工作中，当你发现一个可以让你获得更大成功的机会时，应该抓住它，尽量发挥自己的潜能，实现工作上的成功。

　　七

　　七、风险管理：

　　另一个职场心理学的原则是要衡量风险，就是说在工作中要认真考虑每一个决策，并且尽可能地避免可能造成的风险。一位有判断力的人会有效地衡量风险，并且尽可能避免在工作中出现错误的决定。

　　八

　　八、社交技巧：

　　职场心理学中的一个重要原则就是要培养社交技巧，通过学习如何与他人沟通，让自己能够更好地处理和人沟通的事务，使自己在职场中更容易和他人打成一片。

　　九

　　九、学习技能：

　　另一个职场心理学的原则就是要学习技能，就是说，要把时间投入到学习新技能上，并且不断运用自己在工作中所学习到的新技能，以适应职场的变化。只有具备必要的技能，才能够得到更好的发展。

　　十

　　十、自信心：

　　职场心理学里的另一个重要原则就是要培养自信心，让自己能够有勇气去做自己认为对自己有利的事，并且让自己有足够的自信，去完成一项任务。自信心不仅能够帮助自己更加高效地完成工作，还能帮助自己应付紧张的环境，好地实现自我的发展。